برچسب: تجمع بازنشستگان

  • ۱۴۰۳، سال اعتراضات و تجمعات خیابانی بازنشستگان / تبعات بیش از ۷۰ تجمع اعتراضی و کیسه خالی صندوق‌ های بازنشستگی

    ۱۴۰۳، سال اعتراضات و تجمعات خیابانی بازنشستگان / تبعات بیش از ۷۰ تجمع اعتراضی و کیسه خالی صندوق‌ های بازنشستگی

    به گزارش اقتصادران، بحران ناترازی چند سالی است که گریبانگیر صندوق‌های بازنشستگی کشور شده است. براساس گزارش مرکز پژوهش‌های مجلس، در حال حاضر عدم توازن در روند منابع و مصارف صندوق‌های بازنشستگی کشور مشهود است. ۱۷ صندوق بازنشستگی در کشور وجود دارد که ۲۸ میلیون مشترک را تحت پوشش قرار می‌دهد. از میان صندوق‌های بازنشستگی، صندوق بازنشستگی کشوری، سازمان تأمین اجتماعی نیرو‌های مسلح، صندوق بازنشستگی کارکنان فولاد و صندوق وزارت اطلاعات از طریق منابع داخلی خود قادر به پرداخت حقوق و مزایای بازنشستگان وابسته به خود نبوده و در بودجه سالیانه به‌صورت مستقیم مبالغ قابل‌توجهی به آنها اختصاص می‌یابد.

    در لایحه بودجه سال ۱۴۰۳، برای حمایت از صندوق‌های بازنشستگی بیش از ۴۵۳ هزار میلیارد تومان در نظر گرفته شده که ۲۵۶ هزار میلیارد تومان مربوط به صندوق بازنشستگی کشوری، ۱۳۲ هزار میلیارد تومان جهت کمک به صندوق تأمین اجتماعی نیرو‌های مسلح و ۱۴.۳ هزار میلیارد تومان بابت صندوق بازنشستگی فولاد و وزارت اطلاعات تعیین شده است. عدم تناسب شاخص‌های اساسی این سیستم‌ها نسبت به سطوح استاندارد، عمق مشکلات صندوق‌های بازنشستگی را نمایان می‌کند.

    بررسی‌ها نشان می‌دهد که در سال ۱۴۰۳ دست‌کم بیش از ۷۰ تجمع اعتراضی، یعنی به طور متوسط هر ماه ۶ تجمع از سوی گروه‌های مختلف بازنشستگان در شهر‌های مختلف کشور از اهواز و شوش تا رشت و قائم شهر رخ داده که هر یک خواستار رسیدگی به مطالبات خود بوده‌اند. در این گزارش تلاش کرده‌ایم مروری بر اعتراضات و تجمعات خیابتی بازنشستگان در سال ۱۴۰۳ داشته باشیم.

    فروردین

    ۶ فروردین ماه، اعتراض بازنشستگان مخابرات در شهر‌های سنندج و اهواز

    ۲۰ فروردین، اعتراض بازنشستگان مخابرات در شهر‌های تبریز و رشت

    ۲۶ فروردین، اعتراض بازنشستگان تامین اجتماعی در شهر‌های اهواز و شوش

    اردیبهشت

    ۳ اردیبهشت، تجمع اعتراضی بازنشستگان مخابرات در شهر‌های سنندج، رشت و ارومیه

    ۴ اردیبهشت، تجمع شماری از بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و فرهنگیان در مقابل استانداری اهواز

    ۸ اردیبهشت، تجمع گروهی از بازنشستگان بانک ملت مقابل ساختمان اداره مرکزی این بانک در تهران

    ۹ اردیبهشت، تجمع بازنشستگان در اهواز در اعتراض به وضعیت معیشتی

    ۱۰ اردیبهشت، تجمع بازنشستگان مخابرات در کرمانشاه، سنندج، خرم‌آباد و بروجرد

    ۱۱ اردیبهشت، تجمع بازنشستگان در اهواز در اعتراض به وضعیت معیشتی خود

    ۱۱ اردیبهشت، تجمع بازنشستگان بانک صادرات در تهران

    ۱۲ اردیبهشت، راهپیمایی و تجمع اعتراضی شماری از بازنشستگان در مشهد به مناسبت روز جهانی کارگر

    ۱۶ اردیبهشت، تجمع بازنشستگان در شوش و کرمانشاه

    ۱۷ اردیبهشت، تجمع شماری از بازنشستگان در شهر‌های اصفهان، رشت، تهران، زنجان، اهواز، اردبیل، تبریز، خرم‌آباد و کرمانشاه

    ۲۳ اردیبهشت، تجمع اعتراضی بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و صنایع فولاد در شوش، اهواز و اصفهان

    ۲۴ اردیبهشت، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های خرم‌آباد، بندر‌عباس و ارومیه

    ۲۹ اردیبهشت، تجمع بازنشستگان بانک ملت در تهران

    خرداد

    ۱۳ خرداد، تجمع بازنشستگان تامین اجتماعی در شهر‌های اهواز، تهران و کرمانشاه

    ۲۰ خرداد، تجمع شماری از فرهنگیان بازنشسته مقابل ساختمان وزارت آموزش و پرورش در تهران

    ۲۰ خرداد، تجمع بازنشستگان فولاد در اصفهان

    ۲۷ خرداد، تجمع بازنشستگان تامین اجتماعی در شهر‌های شوش، اهواز و کرمانشاه

    تیر

    ۴ تیر، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های تبریز و زنجان

    ۱۰ تیر، تجمع بازنشستگان صنایع فولاد اصفهان

    ۱۰ تیر، تجمع بازنشستگان تامین اجتماعی کرمانشاه و تهران

    ۱۰ تیر، تجمع فرهنگیان بازنشسته در تهران در اعتراض به عدم اجرای همسان‌سازی

    ۱۷ تیر، تجمع بازنشستگان تامین اجتماعی در شهر‌های اهواز و کرمانشاه

    ۱۷ تیر، تجمع بازنشستگان شرکت‌های فولاد در اصفهان

    ۱۸ تیر، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های رشت، تبریز، ارومیه، اصفهان و سنندج

    مرداد

    ۱ مرداد، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های اصفهان، اهواز، ارومیه، اردبیل، تبریز، تهران، رشت، زنجان، سنندج و کرمانشاه

    ۸ مرداد، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های زنجان، تبریز، رشت، کرمانشاه، سنندج و اصفهان

    ۱۴ مرداد، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های اهواز و شوش

    ۱۴ مرداد، تجمع اعتراضی بازنشستگان بانک مسکن

    ۱۴ مرداد، تجمع بازنشستگان نیروی انتظامی استان البرز در اعتراض به تحویل ندادن زمین‌های خریداری‌شده خود پس از گذشت سه دهه

    ۱۶ مرداد، تجمع گروهی از بازنشستگان مخابرات در کرمانشاه برای اعتراض به وضعیت معیشتی خود

    ۲۸ مرداد، تجمع بازنشستگان تامین اجتماعی در تهران

    شهریور

    ۱۱ شهریور، تجمع اعتراضی بازنشستگان تأمین اجتماعی در شهر‌های تهران، رشت و کرمانشاه

    ۱۸ شهریور، تجمع بازنشستگان تامین اجتماعی و صنعت فولاد مقابل سازمان تامین اجتماعی در تهران

    ۲۶ شهریور، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های تبریز، اصفهان، سنندج، اهواز و زنجان

    مهر

    ۱ مهر، تجمع بازنشستگان صنایع فولاد در اصفهان و قائم شهر

    ۹ مهر، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های اهواز، تبریز، سنندج و کرمانشاه

    ۲۳ مهر، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های اصفهان، ایلام، بروجرد، شیراز، اردبیل، اهواز، کرمانشاه و سنندج

    آبان

    ۶ آبان، تجمع گروهی از بازنشستگان در کرمانشاه

    ۱۳ آبان، تجمع بازنشستگان تامین اجتماعی در اهواز

    ۱۴ آبان، تجمع گروهی از بازنشستگان ارتش سراسر کشور در تهران

    ۱۵ آبان، تجمع بازنشستگان و فرهنگیان در اعتراض به پرداخت نشدن معوقات خود در مقابل سازمان برنامه و بودجه

    ۲۰ آبان، تجمع بازنشستگان آموزش و پرورش مقابل وزارت آموزش و پرورش

    ۲۰ آبان، تجمع بازنشستگان تامین اجتماعی در شهر‌های شوش و اهواز

    ۲۷ آبان، تجمع بازنشستگان شرکت نفت در تهران

    ۲۷ آبان، تجمع بازنشستگان تامین اجتماعی در شهر‌های شوش و اهواز

    آذر

    ۴ آذر، تجمع بازنشستگان تامین اجتماعی در شهر‌های شوش و اهواز

    ۸ آذر، تجمع گروهی از کارکنان و بازنشستگان صنعت نفت مقابل صندوق بازنشستگی صنعت نفت در اهواز

    ۱۱ آذر، تجمع گروهی از بازنشستگان سراسر کشور در مقابل مجلس شورای اسلامی

    ۱۲ آذر، تجمع بازنشستگان مخابرات در استان‌های تهران، زنجان، کرمانشاه، کردستان، آذربایجان غربی و گیلان

    ۱۹ آذر، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های تهران، شیراز، همدان، زنجان، کرمانشاه، رشت، اصفهان، سنندج، تبریز و ارومیه

    ۲۵ آذر، تجمع بازنشستگان صنعت فولاد در اصفهان

    دی

    ۲ دی، تجمع بازنشستگان صنایع فولاد و معدن در تهران و اصفهان

    ۱۶ دی، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های اهواز، شوش و رشت

    ۱۷ دی، ادامه تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های مختلف

    ۱۷ دی، تجمع بازنشستگان فرهنگی در تهران

    ۲۳ دی، تجمع بازنشستگان شرکت فولاد مبارکه مقابل این شرکت

    ۲۴ دی، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های مختلف

    بهمن

    ۱ بهمن، تجمع اعتراضی بازنشستگان فرهنگی مقابل وزارت آموزش و پرورش

    ۸ بهمن، تجمع بازنشستگان شرکت مخابرات در ایلام و اصفهان

    ۷ بهمن، تجمع بازنشستگان صنعت فولاد در شهر‌های اصفهان، دامغان و کرمان

    ۷ بهمن، تجمع بازنشستگان تامین اجتماعی در برابر سازمان تامین اجتماعی تهران، اهواز، رشت، شوش

    ۲۷ بهمن، تجمع بازنشستگان شرکت نفت در اعتراض به مشکلات درمانی، معیشتی و صنفی خود مقابل ساختمان وزارت نفت در تهران

    ۲۸ بهمن، تجمع گروهی از بازنشستگان در شهر‌های کرمانشاه، اصفهان، اهواز و شوش

    اسفند

    ۶ اسفند، تجمع بازنشستگان مخابرات در شهر‌های مختلف

    ۱۴ اسفند، تجمع بازنشستگان صنایع فولاد و ذوب آهن در برابر ساختمان وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در تهران

    ۱۵ اسفند، تجمع بازنشستگان صنعت نفت در اهواز

    ۲۰ اسفند، تجمع بازنشستگان مخابرات در سنندج

    جمع‌بندی

    نگاهی به بیش از ۷۰ تجمع اعتراضی بازنشستگان در سال ۱۴۰۳، نشان می‌دهد که بازنشستگان مخابرات با دست‌کم ۲۲ بار تجمع بیشتر از سایر بازنشستگان اعتراض داشته‌اند. پس از آن بازنشستگان تامین اجتماعی و صنعت فولاد به ترتیب با ۱۷ و ۱۱ تجمع، بیشترین اعتراض را در امسال داشته‌اند.

    در حالی که صندوق‌های بازنشستگی برای عمل به تعهدات‌شان باید از نظر مالی پایدار باشند، نشانه‌های بحران این صندوق‌ها طی سال‌های اخیر نشان از ضرورت توجه بیش‌تر به پیامدها، جهت‌گیری‌ها و سیاست‌ها در نظام‌های تصمیم‌ساز دارد، چراکه اجرایی شدن مصوبه «افزایش سن بازنشستگی» به ترتیبی که در برنامه هفتم پیشرفت آمده، کافی نخواهد بود و به تنهایی مسأله ناپایداری مالی صندوق‌های بازنشستگی را مرتفع نخواهد کرد.

  • گسترش اعتراضات زنجیره‌ای بازنشستگان در پی سرکوب مداوم حقوق آنها /  سونامی بازنشستگان دهه 60 در راه صندوق‌های بازنشستگی

    گسترش اعتراضات زنجیره‌ای بازنشستگان در پی سرکوب مداوم حقوق آنها / سونامی بازنشستگان دهه 60 در راه صندوق‌های بازنشستگی

    به گزارش اقتصادران، تجمعات بازنشستگان آن هم در شرایطی که دو ماه بیشتر تا نوروز سال ۱۴۰۴ نمانده را باید از مهم‌ترین چالش‌های دولت چهاردهم در آغاز ششمین ماه فعالیتش دانست؛ دولتی که در پی انتخاباتی زودهنگام پس از سقوط بالگرد سید ابراهیم رئیسی بر اریکه قدرت کشور سوار شد حالا با اعتراضات مداوم و زنجیره‌ای بازنشستگان بخش‌های مختلف کشور مواجه شده که در ابعاد متفاوتی به وضعیت بازنشستگان اعتراض دارند.این البته در حالی است که در سال ۱۴۰۲ نیز بیش از ۸۰ تجمع اعتراضی توسط بازنشستگان در کشور برگزار شد.
    در سال ۱۴۰۳ نیز تنها تا دی ماه سال جاری بیش از ۸۰ تجمع اعتراضی توسط بازنشستگان در برابر مجلس و نهاد‌های و سازمان‌های مربوط به مشکلات معیشت و حقوق و دستمزد آنان در کل کشور برگزار شده است.
    این بدان معناست که مشکل نه تنها حل نشده است بلکه احتمالا دو ماه آینده برای بازنشستگان و دولت روز‌های سخت تری در پیش خواهد بود.

    و البته که گلایه‌های بازنشستگان به افزایش ناچیز مبلغ همسان سازی در شبکه‌های مجازی چنان افزایش یافته که شائبه برکناری حجت میرزایی را که دومین مدیری است که در دولت چهاردهم به ریاست صندوق بازنشستگی کشوری درآمده را نیز مطرح کرده است و این در حالی است که اساسا گره‌های صندوق‌های بازنشستگی چنان پیچیده و در هم تنیده شده است که شاید حتی اقتصاددانی، چون میرزایی نیز دیگر توان حل آن بدون همراهی کامل ارکان دولت و حکومت را نیز نداشته باشد.

    در همین حال بسیاری از بازنشستگان در شبکه‌های اجتماعی نسبت به واریز مبلغ همسان سازی اعتراض کرده و مدعی شده‌اند که بعد از واریز مبلغ همسان‌سازی بازنشستگان نیرو‌های مسلح متوجه شدیم که بالاترین افزایش حدود ۷۰۰ هزار تومان است.
    این در شرایطی است که برخی از بازنشستگان درباره همسان سازی حقوق بازنشستگان می‌گویند که در فیش حقوقی آذر ماه آنان تنها رقم ۲۰۰ هزار تومان اضافه شده و مشخص نیست افزوده شدن این ۲۰۰ هزار تومان به حقوق ۱۲ میلیون تومانی واقعا چه اهمیتی در محاسبات معیشتی این دسته از بازنشستگان خواهد داشت!

    دو مدیر برای صندوق‌های بازنشستگی در ۶ ماه

    در همین حال برخی از منتقدان شرایط ماه‌های اخیر و البته همسان سازی‌های رخ داده در حقوق بازنشستگان، مشکل را مرتبط با تغییر مدیران می‌دانند. کما این که پس از عزل مهدی مسکنی از صندوق بازنشستگی، ابتدا «وحید محمودی» به عنوان سرپرست صندوق بازنشستگی کشوری جایگزین مسکنی شد، اما حکم سرپرستی محمودی به مدیرعاملی وی ختم نشد و خیلی زود از گردونه رقابت حذف شد.

    پس از محمودی، این بار و با تعلل بسیار زیاد احمد میدری وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی حجت میرزایی که پیش از این رییس مرکز پژوهش‌های اتاق ایران بود را به ریاست یکی از مهم‌ترین صندوق‌های بازنشستگی و بیمه‌ای ایران منصوب کرد.
    در این بین باید توجه کرد که ثبات در ارکان صندوق‌های بازنشستگی بیش از هر چیزی نیاز است و زمزمه‌های تغییر دوباره در مدیریت کارساز نخواهد بود.

    در این بین مساله اینجاست که مبلغ همسان سازی در حقوق بازنشستگان بسیار کمتر از نرخ تورم بوده و همین نیز باعث اعتراضات بیشتر آنان شده است چرا که حتی با فرض افزایش سقف تا رقم ۷۰۰ هزار تومان نیز این رقم در نهایت برای خرید یک کیلو گوشت مناسب است در حالی که بازنشستگان انتظار داشتند همراه با متناسب سازی که در ماده ۹۶ و ۱۱۱ قانون تأمین اجتماعی آمده است دیگر نباید حداقل دریافتی مستمری بگیران از حداقل حقوق مصوب همان سال کارگران کمتر باشد.

    کما اینکه ماده ۹۶ قانون تامین اجتماعی نیز تصریح دارد که:
    سازمان مکلف است میزان کلیه مستمری‌های بازنشستگی، ازکارافتادگی کلی و مجموع مستمری بازماندگان را در فواصل زمانی که حداکثر از سالی یک بار کمتر نباشد با توجه به افزایش هزینه زندگی با تصویب هیئت وزیران به همان نسبت افزایش دهد.

    هم چنین ماده ۱۱۱ قانون تامین اجتماعی نیز تصریح دارد که:
    مستمری از کار افتادگی کلی و مستمری بازنشستگی و مجموع مستمری بازماندگان در هر حال نباید از حداقل مزد کارگر عادی کمتر باشد.
    با توجه به این دو ماده قانونی، انتظار بازنشستگان برای رسیدگی به روند افزایش مستمری آنان دیگر چندان عجیب نخواهد بود.

    مساله تعیین خط فقر

    این البته در حالی است که حمید حاج اسماعیلی فعال کارگری نیز اخیرا به مساله خط فقر و عدم تعیین آن اشاره کرده و گفته بود که: «برای واقعی کردن حداقل افزایش حقوق و دستمزد، چند شاخص باید تعریف شود؛ نخست دولت به خود بقبولاند و این جز تکالیف او است اینکه خط فقر را تعریف کند. بیش از ۱۵ سال است که درخواست می‌شود خط فقر باید تعریف شود تا بتوان در ادامه درباره افزایش دستمزد و سایر موارد برنامه‌ریزی کلان داشت.

    وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، بانک مرکزی و مرکز آمار ایران هیچکدام حاضر نیستند خط فقر را در ایران به طور شفاف تعریف کنند. این موضوع یک شاخص مهم است. ما باید دستمزدی تعریف کنیم که از خط فقر پایین‌تر نباشد. دوم اینکه ماده ۴۱، باید جدی و قانونی رعایت شود یعنی نرخ تورم در دستمزد لحاظ شود و سبد معیشتی که در آنجا تعریف شده است برای خانواده‌های متوسط معمولی تعریف شود که چقدر است.»

    در واقع هر چند آمار‌های متفاوت و بسیاری درباره خط فقر در کشور شنیده می‌شود، اما در نهایت، اما اکنون بیش از یک دهه است که آمار رسمی که معیار افزایش حقوق بازنشستگان و متناسب سازی باشد در کشور ارائه نشده است.
    نکته دیگر این جاست که در زمستان سال ۱۴۰۲ و در زمان تعیین حداقل دستمزد کارگران دولت ابتدا نرخ سبد معیشت را به ۱۳ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان کاهش داد و این در شرایطی بود که محاسبات اتحادیه و انجمن‌های کارگری این عدد را ۱۵ میلیون تومان اعلام کرده بودند.
    پس از آن دوباره دولت رقم ۱۳ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان را به ۷ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان تقلیل داد و حتی حاضر نشد همان مبلغ تعیین شده خود را پرداخت کند.

    با این تغییرات و عدم شفاف سازی در مورد خط فقر و سبد معیشت دیگر عجیب نیست که ارقام همسان سازی حقوق بازنشستگان به مساله‌ای بحث برانگیز تبدیل شود.
    این در حالی است که کارشناسی، چون حاج اسماعیلی نیز تاکید دارد که: «حداقل دستمزد بر اساس خط فقر البته منظور خط فقر مطلق نیست که مختص به ارزاقی است که فقط برای مرگ‌ومیر تعریف می‌شود، اما در خط فقر نسبی حداقل دستمزد برای کلان شهر‌ها باید ۲۵ میلیون تومان و برای شهرستان‌ها نباید کمتر از ۲۰ میلیون تومان باشد.»

    سرکوب مداوم حقوق بازنشستگان

    نخست این که تمام مزایای شغلی در زمان بازنشستگی حذف می‌شود و در حقوق بازنشستگی لحاظ نمی‌شود. این در حالی رخ می‌دهد که در سیستم روابط کار ایران، مزد پایه معمولاً پایین‌تر است و با مزایای جانبی آن را پوشش می‌دهند که این به‌نوعی کلاه گذاشتن است. یعنی مزد واقعی را به حق مسکن، حق اولاد و … تقسیم می‌کنند و هر کارفرما می‌تواند آن را به سلیقه خودش کم‌وزیاد کند یا اصلاً پرداخت نکند. در زمان بازنشستگی فقط حقوق پایه لحاظ می‌شود، این حقوق را بر اساس ماده ۷۷ از همان ابتدا کم می‌کنند. یک فرد وقتی بازنشسته می‌شود حقوق بازنشستگی او به‌صورت چشمگیری کاهش پیدا می‌کند.

    مساله دیگر جا ماندن مکرر مزد از تورم در کشور است که این مساله در مورد بازنشستگان حتی شدیدتر دیده می‌شود.
    اگر میزان افزایش مزد اسمی کارگران را در چند دهه گذشته با نرخ تورم همان سال مقایسه کنیم، مشاهده خواهیم کرد که بجز چند استثنا همواره از تورم کمتر بوده است. برای بازنشستگان میزان این افزایش از کارگران هم کمتر بوده است. یعنی اگر برای یک فرد شاغل ۲۲ درصد مزد ترمیم می‌شود برای بازنشسته این میزان به ۱۸ درصد می‌رسد؛ بنابراین فاصله دریافتی یک کارگر بازنشسته با شاغلی که قبلاً با یکدیگر هم ردیف بوده‌اند و مزد مساوی دریافت می‌کرده‌اند، هر سال بیشتر می‌شود.

    به‌طوری‌که پس از مثلا ۱۰ سال فاصله حقوق ماهانه فرد بازنشسته با دریافتی هم‌رده‌های شغلی سابق خود به حد قابل ملاحظه‌ای کاهش می‌یابد؛ بدیهی است این امر باعث فشار بر بازنشسته می‌شود. از طرفی با افزایش سن هزینه‌های بازنشستگان افزایش می‌یابد. خانواده بزرگ‌تر می‌شود، بیماری‌ها بیشتر می‌شود و …، اما متناسب با افزایش هزینه خانواده، دریافتی آن خانواده افزایش نمی‌یابد. این فشار به جایی می‌رسد که از آستانه تحمل بازنشستگان گذر می‌کند.

    سونامی متولدین دهه شصت بر سر صندوق‌های بازنشستگی

    در این شرایط و با این روش‌های سرکوب دستمزد‌ها که در مورد بازنشستگان شدیدتر نیز اعمال می‌شود آن چه در ادامه نگران کننده است رسیدن به سن بازنشستگی متولدین دهه ۶۰ در کشور است.
    نباید از یاد برد که موج افزایش بالای جمعیت زمانی با میزان بالای تولد در دهه ۶۰ رقم خورد و در یک دهه آتی نیز بخش بزرگی از این جمعیت وارد پروسه بازنشستگی می‌شوند.

    متولدین این دهه تقریبا بدون هیچ افزایش زیرساختی در مدارس سه شیفته درس خواندند و سد کنکور در برابر آنان جهنمی ساخت و بعدتر نیز بحران اشتغال داشتند و حتی در مورد مسکن نیز بحران بزرگی را تجربه کردند.

    حال به نظر می‌رسد با این روند فعلی در صندوق‌های بازنشستگی باید منتظر بحران اصلی در یک دهه آتی بود، زمانی که جمعیتی که برای هیچ بخش از زندگی آنان فکری نشده بود به سن بازنشستگی برسند و در مقابل از جمعیت بیمه پرداز نیز مکرر کم می‌شود.

    با این شرایط شاید بعد از مرحله تثبیت و ثبات در مدیران صندوق‌های بازنشستگی باید به فوریت برای بهره وری و سودآوری این صندوق‌ها چاره‌ای اندیشیده شود چرا که اگر روند ویرانگر فعلی ادامه یابد، صندوق‌های بازنشستگی کشور با ابرچالش متولدین دهه ۶۰ مواجه می‌شوند و البته که وقتی مساله همسان سازی و افزایش مستمری بازنشستگان هنوز بعد از یک دهه به نتیجه مناسب نرسیده، شاید اکنون دلیل نگرانی درباره آینده صندوق‌های بازنشستگی، خدمات تامین اجتماعی و وضعیت بازنشستگان دهه شصتی را بتوان بیشتر از همیشه دریافت.

  • شکم گرسنه، بازنشستگان را کف خیابان ‎آورد!

    شکم گرسنه، بازنشستگان را کف خیابان ‎آورد!

    به گزارش اقتصادران، روز گذشته (یکشنبه) همانند روزها و هفته‌های گذشته جمعی از بازنشستگان در شهرهای مختلف از جمله «شوش»، «اهواز» و «مشهد» تجمع قانونی و صنفی برگزار کردند. این بازنشسته‌ها با بیان اینکه دچار بحران معیشت هستند و مستمری‌ها جواب‌گوی هزینه‌های زندگی را نمی‌دهد از بی‌نتیجه ماندن تجمعات مکرر خود در ماه‌های اخیر انتقاد کردند و معتقدند «صدای بازنشستگان شنیده نمی‌شود».

    در غیاب مسوولان استانی و دولتی روز گذشته «مرتضی مرعشی»، امام جمعه شهرستان شوش در بین معترضان حاضر شد و با شنیدن حرف‌های آنها قول داد که صدایشان را به مسوولان خواهند رساند. در ادامه این گزارش با یکی از فعالان بازنشستگی که در حضور امام جمعه صحبت کرده است گفت‌وگو انجام داده‌ایم که می‌خوانید.

    یکی از بازنشسته‌های شهرستان شوش که بارها در مقابل فرمانداری این شهرستان تجمع قانونی و صنفی انجام داده است در مورد دیدار روز گذشته که امام جمعه به محل تجمعات آمده بود، به‌خبرنگار «اکونگار» می‌گوید: «در طول ادوار گذشته، دستگاه‎های دولتی و قضایی به وظایفی که باید به‌خوبی عمل نکرده‌اند و این کم‌کاری باعث شده همواره تجمعات اعتراضی داشته باشیم. ما کاملا شرایط کشور و منطقه را درک می‌کنیم ولی هدف ما تنها مطالبه‌گری و رسیدگی به حقوق صنفی است و در مسایل سیاسی دخالت نمی‌کنیم و اجازه سوءاستفاده به رسانه‌های خارجی نمی‌دهیم. شکم گرسنه و عدم دریافت مطالبات بعد از بازنشستگی باعث شده تا به‌صورت سریالی تجمع انجام دهیم.»

    او در همین مورد ادامه می‌دهد: «ما نمی‌خواهیم هر روز در مقابل فرمانداری تجمع کنیم. اگر قانون به‌درستی اجرا شود و حقوق کارگران و بازنشستگان طبق قانون پرداخت کنند کسی شاهد هیچ اعتراض و تجمعی نخواهد بود. قانون کار به‌خوبی پیش‌بینی اختلافات بین کارگر و کارفرما، کارگر و تامین اجتماعی و … را انجام داده است. اگر ماده‌های قانونی اجرا شود دیگر دلیلی ندارد که دست به تجمع صنفی و اعتراضی بزنیم.»

    این فعال صنفی در همین مورد اضافه می‌کند: «روز گذشته در حالی که امام جمعه در بین معترضان حاضر شد به‌نمایندگی از دوستان خطاب به او گفتم: به ما دائم می‌گویند که کف خیابان نیایید، مسوولان توجه داشته باشند که همه راه‌های مذاکره، گفت‌وگو و تعامل را دنبال کردیم ولی به نتیجه‌ای نرسیده‌ایم و به‌ناچار کف خیابان حاضر می‌شویم. چرا قانون را اجرا نمی‌کنند. هرچند با نوع فعالیت مسوولان شرایطی به وجود آمده که همه چیز زیر سوال رفته است ولی هنگامی که شکم گرسنه باشد نمی‌توانیم در خانه بمانیم و اعتراض نکنیم. او هم در این دیدار سرزده قول داد تا مسایل صنفی ما را پیگیری کند.»